Изображения
Цвета сайта
Шрифт

Официальный портал
Правительства Ростовской области

Постановление Правительства Ростовской области от 23.12.2011 № 295

О конкурсе на звание «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области»

 

Изменения и дополнения к постановлению от 23.12.2011 № 295:

Документы, вносящие изменения

Текст постановления с изменениями

Постановление от 16.06.2014 № 438 Действующая редакция от 16.06.2014 310 Кб 207 Кб   
Постановление от 04.04.2013 № 183 Недействующая редакция от 04.04.2013 311 Кб 207 Кб  
Постановление от 17.01.2013 № 19 Недействующая редакция от 17.01.2013 311 Кб 208 Кб   
Постановление от 06.06.2012 № 492 Недействующая редакция от 06.06.2012  501 Кб  352 Кб  
  Недействующая редакция от 23.12.2011
100 Кб 17 Кб 173 Кб

 

 (Первая, недействующая редакция постановления от 23.12.2011 № 295)

О конкурсе на звание «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области»

В соответствии с Областным законом от 01.08.2011 № 635-ЗС «О Правительстве Ростовской области», постановлением Администрации Ростовской области от 10.08.2010 № 106 «Об утверждении Областной долгосрочной целевой программы «Развитие государственной гражданской службы Ростовской области и муниципальной службы в Ростовской области (2011 – 2014)» Правительство Ростовской области

п о с т а н о в л я е т:

1. Утвердить Положение о конкурсе на звание «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области» согласно приложению № 1.

2. Создать конкурсную комиссию по проведению конкурса на звание «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области» (далее – конкурсная комиссия), утвердив ее состав согласно приложению № 2.

3. Конкурсной комиссии ежегодно до 1 декабря проводить конкурс на звание «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области».

4. Министерству внутренней и информационной политики Ростовской области (Чирков В.Н.) организовать освещение проведения конкурса на звание «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области» в средствах массовой информации.

5. Признать утратившим силу постановление Администрации Ростовской области от 04.04.2011 № 170 «О конкурсе на звание «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области».

6. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

7. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя Губернатора Ростовской области Гончарова В.Г.

Губернатор Ростовской области        В.Ю. Голубев

Постановление вносит министерство внутренней и информационной политики Ростовской области

Приложение № 1 к постановлению Правительства Ростовской области от 23.12.2011 № 295

ПОЛОЖЕНИЕ
о конкурсе на звание «Лучший муниципальный служащий
в Ростовской области»

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение определяет порядок организации и проведения конкурса на звание «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области» (далее – конкурс).

1.2. Конкурс проводится с целью повышения престижа муниципальной службы в Ростовской области, распространения передового опыта муниципального управления, выявления и поощрения лучших муниципальных служащих.

1.3. Конкурс проводится ежегодно.

1.4. Конкурс проводится в номинациях:

«Лучший муниципальный служащий городского округа»;

«Лучший муниципальный служащий муниципального района»;

«Лучший муниципальный служащий поселения».

2. Конкурсная комиссия по проведению конкурса на звание «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области»

2.1. Конкурс проводится конкурсной комиссией по проведению конкурса на звание «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области» (далее – конкурсная комиссия).

2.2. Функциями конкурсной комиссии являются:

определение порядка и сроков представления документов для участия в конкурсе, а также порядка и сроков объявления результатов конкурса;

прием и рассмотрение заявлений-анкет участников конкурса и иных документов, представляемых для участия в конкурсе (далее – конкурсные документы);

определение победителей конкурса;

подведение итогов конкурса и награждение победителей конкурса.

2.3. Конкурсная комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии.

2.4. Председатель конкурсной комиссии вправе привлекать к работе конкурсной комиссии представителей научных и образовательных учреждений, других организаций в качестве независимых экспертов (с правом совещательного голоса), создавать рабочие группы.

2.5. К основным функциям председателя конкурсной комиссии относятся:

осуществление общего руководства конкурсной комиссией;

назначение заседаний конкурсной комиссии и определение их повестки дня;

подписание протоколов конкурсной комиссии.

2.6. В случае отсутствия председателя конкурсной комиссии его обязанности исполняет заместитель председателя.

2.7. Секретарь конкурсной комиссии осуществляет прием заявлений-анкет участников конкурса и иных конкурсных документов, их обобщение и анализ, подготовку предложений к заседаниям конкурсной комиссии и рабочих групп.

2.8. Заседание конкурсной комиссии считается правомочным, если на нем присутствует более половины ее состава. Решения конкурсной комиссии принимаются большинством голосов присутствующих членов конкурсной комиссии открытым голосованием. При равенстве голосов членов конкурсной комиссии решающим является голос председателя конкурсной комиссии.

2.9. Решения конкурсной комиссии оформляются протоколами.

2.10. Организационное и документационное обеспечение деятельности конкурсной комиссии осуществляет министерство внутренней и информационной политики Ростовской области.

3. Условия участия и порядок проведения конкурса

3.1. Конкурс является открытым и проводится в соответствии с настоящим Положением.

3.2. Претендентами на участие в конкурсе могут быть муниципальные служащие муниципальных образований в Ростовской области, имеющие стаж муниципальной службы не менее 2 лет и изъявившие желание участвовать в конкурсе (далее – претендент).

3.3. Муниципальный служащий, ставший победителем конкурса, может вновь принять в нем участие не ранее чем через 3 года.

3.4. Если конкурсные документы приняты менее чем от 4 претендентов, конкурс по соответствующей номинации не проводится.

3.5. Конкурс проводится в 3  этапа. На первом этапе конкурса министерство внутренней и информационной политики области размещает на официальном сайте Правительства Ростовской области объявление о приеме конкурсных документов, которое содержит следующую информацию:
требования, предъявляемые к участникам;

перечень конкурсных документов;

порядок и сроки представления конкурсных документов;

порядок проведения конкурса;

порядок и сроки объявления результатов конкурса;

сведения об источнике информации о конкурсе (фамилия, имя, отчество, должность секретаря конкурсной комиссии, график работы и номера телефонов, почтовый адрес и адрес электронной почты).

3.6. В течение 45 дней со дня размещения объявления о приеме конкурсных документов претендент направляет в конкурсную комиссию:

заявление-анкету по форме согласно приложению к настоящему Положению, согласованную представителем нанимателя (работодателем);

рекомендацию главы городского округа для муниципальных служащих городского округа;

рекомендацию главы муниципального района для муниципальных служащих муниципального района, а также для муниципальных служащих поселений, входящих в состав соответствующего муниципального района.

3.7. По желанию претендент может представить в дополнение к документам, указанным в пункте 3.6 настоящего раздела, иные документы, подтверждающие его профессиональные достижения.

3.8. Конкурсная комиссия отказывает в приеме конкурсных документов в случае несоблюдения требований, установленных пунктом 3.6 настоящего раздела.

3.9. На втором этапе конкурса конкурсная комиссия рассматривает конкурсные документы и производит отбор финалистов конкурса по каждой номинации.

3.10. На третьем этапе конкурса конкурсная комиссия проводит собеседование с финалистами конкурса.

Собеседование должно быть направлено на проверку знаний финалистов конкурса в сфере муниципального управления, выявление навыков делового общения, творческого подхода к решению задач, грамотности ответов на поставленные вопросы. В ходе собеседования также оцениваются личностные качества участников (способность к самостоятельной работе, активная жизненная позиция, умение работать в команде, культурный уровень, коммуникативные качества, заинтересованность в повышении своего профессионального уровня и другие).

4. Подведение итогов и награждение победителей конкурса

4.1. По окончании третьего этапа конкурса конкурсная комиссия определяет победителей конкурса.

4.2. Победителями конкурса признаются участники, занявшие по итогам конкурса 1-е, 2-е, 3-е места в каждой номинации, предусмотренной пунктом 1.4 раздела 1 настоящего Положения.

4.3. Победителям конкурса присваивается звание «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области» и вручаются дипломы Правительства Ростовской области (I, II и III степени).

4.4. Награждение победителей конкурса проводится в торжественной обстановке председателем конкурсной комиссии или по его поручению его заместителем.

4.5. Представитель нанимателя (работодатель) вправе принять решение о поощрении муниципальных служащих, ставших победителями конкурса «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области», в соответствии с федеральным и областным законодательством. Расходы на поощрение муниципальных служащих в виде единовременного денежного вознаграждения и награждения ценным подарком осуществляются за счет средств местных бюджетов.

4.6. Итоги конкурса оформляются постановлением Правительства Ростовской области и размещаются на официальном сайте Правительства Ростовской области.

Начальник общего отдела Правительства Ростовской области                 М.В. Фишкин

Приложение
к Положению
о конкурсе на звание «Лучший муниципальный служащий
в Ростовской области»

ФОРМА
заявления-анкеты для участия в конкурсе на звание
«Лучший муниципальный служащий в Ростовской области»

Председателю конкурсной комиссии
по проведению конкурса на звание
«Лучший муниципальный служащий
в Ростовской области»

ЗАЯВЛЕНИЕ-АНКЕТА
участника конкурса на звание
«Лучший муниципальный служащий в Ростовской области»

Я, _____________________________________________________________,
                                                                  (Ф.И.О., должность)
прошу допустить меня к участию в конкурсе на звание «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области» в 20 ______ году в номинации _____________________________________________________________________
Сообщаю о себе следующие сведения:
Дата рождения «_____» __________________ 19 ___ г.
Место работы с указанием адреса и телефона ______________________________
_____________________________________________________________________
Должность ___________________________________________________________
Домашний адрес и телефон _____________________________________________
Образование (когда и какие учебные заведения окончил(а) __________________
_____________________________________________________________________
Квалификация ________________________________________________________
Специальность ________________________________________________________
Ученая степень, звание _________________________________________________ _____________________________________________________________________
Владею иностранными языками _________________________________________ _____________________________________________________________________
Занимаюсь преподавательской деятельностью _____________________________
_____________________________________________________________________
Повышение квалификации (название учебного заведения, год окончания), прохождение стажировки _______________________________________________ _____________________________________________________________________

Периоды работы, подтверждающие стаж муниципальной службы:

Дата поступления    Дата
увольнения    Наименование
должности    Орган государственной власти, орган местного самоуправления
            
            
          Основные должностные обязанности по замещаемой должности ______________
_____________________________________________________________________
Основные профессиональные достижения за последние 2 года ______________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________
Участвовал (а) в конференциях, семинарах ________________________________
Наличие научных публикаций, статей по вопросам местного самоуправления _____________________________________________________________________
Информация об иной практической деятельности __________________________
_____________________________________________________________________
Краткие результаты деятельности за истекший год _________________________
_____________________________________________________________________
Мотивация участия в конкурсе на звание «Лучший муниципальный служащий
в Ростовской области» _________________________________________________ _____________________________________________________________________
Наличие дисциплинарных взысканий (за истекший год, с указанием мотивировочной части) ________________________________________________ _____________________________________________________________________


__________________        ______________________ Ф.И.О.
            (подпись)                            (расшифровка подписи)

Дата

Согласовано представителем
нанимателя (работодателем):

__________________        ______________________ Ф.И.О.
             (подпись)                            (расшифровка подписи)

Дата

Приложение № 2 к постановлению Правительства Ростовской области от 23.12.2011 № 295

СОСТАВ
конкурсной комиссии по проведению конкурса на звание
«Лучший муниципальный служащий в Ростовской области»

Гончаров
Виктор Георгиевич
заместитель Губернатора Ростовской области, председатель конкурсной комиссии
Чирков
Валерий Николаевич
министр внутренней и информационной политики Ростовской области, заместитель председателя конкурсной комиссии
Корсунов
Денис Анатольевич
начальник отдела муниципального управления управления по работе с муниципальными образованиями министерства внутренней и информационной политики Ростовской области, секретарь конкурсной комиссии
  Члены конкурсной комиссии:
Бартеньев
Владимир Петрович
министр экономического развития Ростовской области
Буров
Андрей Владимирович
первый заместитель министра внутренней и информационной политики Ростовской области
Гуськов
Игорь Александрович
заместитель Губернатора Ростовской области
Ляхов
Виктор Павлович
исполнительный директор ассоциации «Совет муниципальных образований Ростовской области» (по согласованию)
Носко
Борис Петрович
начальник управления инноваций в органах власти Правительства Ростовской области
Сидаш
Сергей Борисович
министр жилищно-коммунального хозяйства Ростовской области
Федотова
Лилия Вадимовна
 заместитель Губернатора Ростовской области – министр финансов

 Начальник общего отдела Правительства Ростовской области              М.В. Фишкин

____________________________________

Официальная публикация постановления:
газета «Наше время» № 650-658 от 30.12.2011

«Собрание правовых актов Ростовской области»
№ 12, декабрь 2011 года

 

Смотри также:

Конкурс на звание "Лучший муниципальный служащий в Ростовской области"

Размещен: 12 января 2012 16:33:10 | Изменен: 02 июля 2014 16:08:27